為促進(jìn)新員工快速轉(zhuǎn)換角色、融入公司，7月1日-2日，安徽安裝公司2020年新員工入職培訓(xùn)班在安徽建工技師學(xué)院正式開課。本次入職培訓(xùn)是我公司近年來組織規(guī)模最大、投入最多的一次，在公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視、人力資源部的精心組織、教師認(rèn)真帶教及學(xué)員們積極配合下，整個(gè)培訓(xùn)工作取得了圓滿成功。
7月1日上午，公司黨委書記、董事長(zhǎng)胡六中出席并參加了開班儀式。胡六中首先代表公司對(duì)新員工的加入表示祝賀和熱烈的歡迎。接著對(duì)新入職員工提出三點(diǎn)希望和要求：一是正確轉(zhuǎn)變角色，成長(zhǎng)成熟成才。要向制度學(xué)，向書本學(xué)，向前輩學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)。二是牢記初心使命，積極擔(dān)當(dāng)作為。要牢牢記住初心、方向，定下奮斗目標(biāo)，培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的精神。三是遵守勞動(dòng)紀(jì)律，養(yǎng)成良好習(xí)慣。要做好本職工作，適應(yīng)公司的發(fā)展，在職業(yè)生涯的一開始就養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。最后胡六中祝愿新員工們?cè)诒敬闻嘤?xùn)中有所收獲、得到提升。在今后工作中愛崗敬業(yè)、廉潔自律、勇于擔(dān)當(dāng)、積極作為，與公司共建共享、共同進(jìn)步、共同發(fā)展。
接下來的兩天培訓(xùn)，公司相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人及主管技術(shù)人員結(jié)合人力資源管理制度、工程項(xiàng)目管理、招投標(biāo)培訓(xùn)、CES協(xié)同辦公系統(tǒng)的應(yīng)用、物資管理、安全管理等內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的培訓(xùn)。還專門從技師學(xué)院請(qǐng)來專業(yè)教師，對(duì)新員工進(jìn)行了有針對(duì)性的培訓(xùn)。培訓(xùn)最后，結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行了理論及實(shí)操考試。
入職培訓(xùn)好似一個(gè)窗口，是新員工們了解公司、融入公司的一個(gè)重要渠道。公司為員工提供了發(fā)展的平臺(tái)，鼓勵(lì)支持員工的職業(yè)成長(zhǎng)。希望全體新員工通過此次學(xué)習(xí)，能夠盡快融入工作團(tuán)隊(duì)，在工作崗位上實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，積極進(jìn)取，跟隨公司發(fā)展的腳步，協(xié)力同心，共圓夢(mèng)想！
